MANAGEMENT OF THE CHANGES: STRATEGIC APPROACH IN FORMATION COMPETITIVENESS POTENTIAL OF AN ENTERPRISE AND TECHNOLOGY OF REACHING THE SUCCESS IN INNOVATION
Keywords:
innovations, leader of innovations, enterpriseAbstract
The features of strategic approaches of well-known leaders-innovators are considered in the article in the plan of achievement of success of their companies on the basis of management changes in the conditions of introduction of innovations.References
Рамперсад Х. К. Общее управление качеством: личностные и организационные изменения / Х. К. Рамперсард; пер. с англ. - М. : Олимп-Бизнес, 2005. - 256 с.
Інтелект-проект KMBS [Електронний ресурс]. – Режим доступу: www.innovations.com.ua.
Downloads
Issue
Section
Enterprise management
License
1. Політика, яка рекомендується журналам, що пропонують відкритий доступ Автори, які публікуються у цьому журналі, погоджуються з наступними умовами:- Автори залишають за собою право на авторство своєї роботи та передають журналу право першої публікації цієї роботи на умовах ліцензії Creative Commons Attribution License, котра дозволяє іншим особам вільно розповсюджувати опубліковану роботу з обов'язковим посиланням на авторів оригінальної роботи та першу публікацію роботи у цьому журналі.
- Автори мають право укладати самостійні додаткові угоди щодо неексклюзивного розповсюдження роботи у тому вигляді, в якому вона була опублікована цим журналом (наприклад, розміщувати роботу в електронному сховищі установи або публікувати у складі монографії), за умови збереження посилання на першу публікацію роботи у цьому журналі.
- Політика журналу дозволяє і заохочує розміщення авторами в мережі Інтернет (наприклад, у сховищах установ або на особистих веб-сайтах) рукопису роботи, як до подання цього рукопису до редакції, так і під час його редакційного опрацювання, оскільки це сприяє виникненню продуктивної наукової дискусії та позитивно позначається на оперативності та динаміці цитування опублікованої роботи (див. The Effect of Open Access).