Ефективність призначення персоналу підприємства на посади: математичний аспект

Тетяна Володарівна Смачило

doi:10.15587/2312-8372.2013.14976

Автор(и)

Тетяна Володарівна Смачило Тернопільський національний економічний університет вул. Львівська, 11, Тернопіль, 46020, Україна, Україна

DOI:

https://doi.org/10.15587/2312-8372.2013.14976

Ключові слова:

Управління персоналом, задача про призначення, оптимальний розподіл, матриця доцільності

Анотація

Обґрунтовані теоретичні основи і науково-методичні положення з раціонального розподілу та використання ресурсів, оптимального розміщення трудових кадрів.

Доведено, що найбільш близькою до розміщення кадрів є “задача про призначення”: найкращий розподіл деякого числа робіт між таким же числом виконавців за умови взаємно однозначної відповідності між безліччю робіт і виконавців

Біографія автора

Тетяна Володарівна Смачило, Тернопільський національний економічний університет вул. Львівська, 11, Тернопіль, 46020, Україна

Кандидат економічних наук, доцент

Кафедра економічної кібернетики та інформатики

Посилання

Берсуцький, А.Я. Система управління та використання трудового потенціалу [Текст] / Б.Г. Шелегеда, Н.В. Касьянова, А.Я. Берсуцький та ін. // Потенціал підприємства: формування та управління. – 2-ге вид. – Донецьк: ДонУЕП; Агентство «Мультіпрес», 2004. – С. 89–107.
Виноградський, М.Д. Управління персоналом [Текст] / М.Д. Виноградський, А.М. Виноградська, О.М. Шканова. – 2-е видання. – К.: Центр учбової літератури, 2009. – 502 с.
Егоршин, А.П. Основы управления персоналом [Текст] : учебное пособие для студентов вузов / А. П. Егоршин. – 3-е изд., перераб. и доп. – М.: ИНФРА-М, 2011. – 352 с.
Кибанов, А.Я. Основы управления персоналом [Текст]: учебник / А.Я. Кибанов. – М.: ИНФРА-М, 2013. – 447 с.
Кудрявцева, Е.И. Проблемы управления персоналом на предприятиях и в организациях малого и среднего бизнеса [Текст] / Е.И. Кудрявцева // Управленческое консультирование. – 2007. – № 4. – С. 89-98.
Шекшня, С.В. Управление персоналом современной организации [Текст] / С.В. Шекшня. – М.: ЗАО "Бизнес-школа "Интел-Синтез", 2002. – 368 с.
Глухов, В.В. Математические методы и модели для менеджмента [Текст] / В.В. Глухов, М.Д. Медников, С.Б. Коробко. – 2-е изд., испр. и доп. – СПб.: Издательство «Лань», 2005. – 528с.
Sheleheda, B.H., Kasianova, N.V., Bersutskyi, A.Ya. and others (2004). Systema upravlinnia ta vykorystannia trudovogo potentsialu. Potentsial pidpryiemstva: formuvannia ta upravlinnia. 2nd ed. Donetsk: DonUEP; Ahentstvo «Multipres». pp. 89–107.
Vynohradskyi, M.D., Vynohradska, A.M., Shkanova, O.M. (2009). Upravlinnia personalom. K.: Tsentr uchbovoi literatury. 502p.
Egorshyn, A.P. (2011). Osnovy upravleniya personalom: uchebnoe posobie dlya studentov vuzov. 3rd ed. M.: INFRA-M. 352p.
Kibanov, A.Ya. (2013). Osnovy upravleniya personalom: uchebnik. M.: INFRA-M. 447р.
Kudryavtseva, E.I. (2007). Problemy upravleniya personalom na predpriyatiyakh i v organizatsiyakh malogo i srednego biznesa. Upravlencheskoe konsultirovanie. № 4, 89-98.
Shekshnya, S.V. (2002). Upravlenie personalom sovremennoy organizatsii. M.: ZAO "Biznes-shkola "Intel-Sintez". 368р.
Glukhov, V.V., Mednikov, M.D., Korobko, S.B. (2005). Matematicsk metody i modeli dlya menedzhmenta. 2nd ed. SPb.: Izdatelstvo "Lan". 528р.