Patterns of formation and development of the labor market in conditions of labor-resource volatility: theoretical and methodological aspect.
DOI:
https://doi.org/10.31498/2225-6725.37.2019.187941Keywords:
population, living standards, welfare, poverty, income, social standards.Abstract
The article indicates that the labor market is an important element of a market economy, which performs the most important checks in the system of labor reproduction, its distribution between industries and sectors of the economy, regulating the demand and supply of workers, providing an impetus for professional and territorial mobility. It is determined that in the system of a market economy, the labor market is an indicator, the state of which allows us to evaluate the effectiveness of socio-economic transformations. Modern views on the labor market were formed by a long process of evolution of economic thought in the formation and development of this market. The first scientific studies in this area concerned the role of labor in the economic system and highlighted the problems of its use in the conditions of a spontaneous, unregulated market economy in England. It is concluded that under such conditions the Ukrainian labor market requires the search for mechanisms to increase the competitiveness of the workforce and create incentives that can stimulate the population to productive labor. The regulatory policy's decision on specific tasks for the formation and development of the labor market in the context of labor-resource volatility should be carried out within the framework of a nationwide targeted strategy for employment of the population, taking into account the structural features of matching supply and demand at the regional level. This strategy, firstly, should be aimed at a harmonious combination of state and market regulators, secondly, should be aimed at strategic development of the workforce due to bringing the characteristics of the latter in line with demand, and thirdly, it should be able to effectively implement the function staffing at the micro level.
References
- 1. Васильченко В. С., Василенко П. М. Ринок праці та зайнятість / В. С. Васильченко, П. М. Василенко / Ч.1. – К. : ІПК ДСЗУ. – 2005. – 246 с.
- 2. Гукасьян Г. М. Экономическая теория. 3-е изд. – СПб. : Питер, 2010. – 512 с.
- 3. Дружиніна В. В. Місцевий ринок праці: умови функціонування, методи та способи забезпечення збалансованості: монографія / В. В. Дружиніна; наук. ред. В. М. Василенко; НАН України, Ін-т економіко-правових досліджень. – Донецьк: Юго-Восток, 2014. – 366 с.
- 4. Зуб М. Я. Фактори впливу на розвиток регіонального ринку праці / М. Я. Зуб // Вісник Хмельницького національного університету. – 2009. – № 5. – Т. 1 – С. 221 – 224 URL: http://journals.khnu.km.ua/vestnik/pdf/ekon/2009_5_1/pdf/221-224.pdf
- 5. Калина А. В. Ринок праці (національний та міжнародний аспекти): навч. посіб. / А. В. Калина. – К. : ДП «Вид. дім «Персонал», 2010. – 216 с. : іл. – Бібліогр. : С. 210 – 213.
- 6. Кириленко В. В. Історія економічних вчень: Навчальний посібник / За ред. В. В. Кириленка. – Тернопіль: «Економічна думка», 2007. – 233 с.
- 7. Мацелюх Н. П., Максименко І. А. Економічні теорії в системі наукових економічних знань / Н. П. Мацелюх, І. А. Максименко, В. В. Мартиненко, М. М. Теліщук та ін. – К. : «Центр учбової літератури», 2015. – 226 с.
- 8. Маршавін Ю. М. Ринок праці та функціонування державної служби зайнятості – К. : Інститут підготовки кадрів державної служби зайнятості, 1998. – 169 с.
- 9. Мороз В. Інститути ринку праці як об'єкт державно - управлінського впливу на трудовий потенціал країни / В. Мороз // Вісник Національної академії державного управління при Президентові України. – 2013. – № 2. –С. 98 – 107. – URL : http://nbuv.gov.ua/UJRN/Vnadu_2013_2_14.
- 10. Нартюк О. В. Сучасні чинники впливу на зайнятість економічно активного населення в трудонадлишкових регіонах України / О. В. Нартюк // Науковий вісник Мукачівського державного університету. Сер. : Економіка. – 2016. – Вип. 1. – С. 239 – 245. – URL : http://nbuv.gov.ua/UJRN/nvmdue_2016_1_41.
- 11. Павлюк Т. І. Особливості ринку праці в Україні / Павлюк Т. І., Ковальова А. А., Ніколайчук Н. П. // Миколаївський національний університет імені В. О. Сухомлинського. – 2015. – Вип. 8. – С. 876 – 881. – URL : http://global-national.in.ua/archive/8-2015/184.pdf.
- 12. Рубежанська В. О. Вплив факторів зовнішнього середовища на сучасний ринок праці / В.О. Рубежанська // Науковий вісник Херсонського державного університету. – 2016. – Вип. 20. – Ч. 2. – С. 136 – 140.
- 13. Смедлаева Э. М. Эволюция концепции «рынок труда» / Э. М. Смедлаева // Культура народов Причерноморья. – 2011. – № 197, Т. 2. – С. 69 – 74. – URL : http://dspace.nbuv.gov.ua/handle/123456789/54786.
- 14. Тарасевич В. М. Історія економічних вчень / за ред. Тарасевича В. М., Петруні Ю. Є. – К. : «Центр учбової літератури», 2013. – 352 с.
- 15. Теліщук М. М. Історія економіки та економічної думки (у схемах і таблицях) / М. М. Теліщук, М. М. Теліщук. – Ірпінь: Видавництво Національного університету ДПС України, 2015. – 556 с.
- 16. Шлендер П. Э. Рынок труда / Под ред. проф. П. Э. Шлендера. – М. : Вузовский учебник, 2004. – 208 с.
- 17. Якобчук В. П. Історія економіки та економічної думки / В. П. Якобчук, Ю. В. Богоявленська, С. В. Тищенко – К.: «Центр учбової літератури», 2015. – 476 с.
- References (BSI):
- 1. Vasilchenko V.S., Vasilenko P.M. (2005), "Labor Market and Employment", ["Rinok pracі ta zajnjatіst'"], V.S. Vasilchenko, P.M. Vasilenko, Part 1, K.: PES PES, 246 p.
- 2. Gukasyan G.M. (2010), "Economic theory", ["Jekonomicheskaja teorija"], 3rd ed., St. Petersburg., Peter, 512 p.
- 3. Druzhinina V.V. (2014), "Local labor market: operating conditions, methods and methods of ensuring balance", ["Mіscevij rinok pracі: umovi funkcіonuvannja, metodi ta sposobi zabezpechennja zbalansovanostі"], monograph, V.V. Druzhinina, Sciences. ed. V.M. Vasilenko, NAS of Ukraine, Institute of Economic and Legal Research, Donetsk: Southeast, 366 p.
- 4. Zub M.Y. (2009), "Factors of influence on the development of the regional labor market", ["Faktori vplivu na rozvitok regіonal'nogo rinku pracі"], M.Y. Zub, Bulletin of the Khmelnitsky National University, No. 5., Vol. 1, pp. 221 - 224 available at: http://journals.khnu.km.ua/vestnik/pdf/ekon/2009_5_1/pdf/221-224.pdf
- 5. Kalina A.V. (2010), "Labor market (national and international aspects)", ["Rinok pracі (nacіonal'nij ta mіzhnarodnij aspekti)"],textbook. tool., A.V. Kalina, K., SE “View. House of Personnel, pp. 210 - 213.
- 6. Kyrylenko V.V. (2007),"History of economic doctrines", ["Іstorіja ekonomіchnih vchen'"], textbook, Ed. V.V. Kirilenko, Ternopil: «Economic Thought», 233 p.
- 7. Matselyukh N.P., Maksimenko I.A. (2015), "Economic theories in the system of scientific economic knowledge", ["Ekonomіchnі teorії v sistemі naukovih ekonomіchnih znan'"], N.P. Matselyukh, I.A. Maksimenko, V.V. Martynenko, M.M. Telishchuk and others, K., Center for Educational Literature, 226 p.
- 8. Marshavin Yu. M. (1998), "The Labor Market and Functioning of the State Employment Service", ["Rinok pracі ta funkcіonuvannja derzhavnoї sluzhbi zajnjatostі"], K, Institute of Training of the State Employment Service, 169 p.
- 9. Moroz V. (2013), "Labor Market Institutes as Object of State and Administrative Influence on Labor Potential of the Country", ["Іnstituti rinku pracі jak ob'єkt derzhavno - upravlіns'kogo vplivu na trudovij potencіal kraїni"], V. Moroz, Bulletin of the National Academy of Public Administration under the President of Ukraine, No. 2, pp. 98 – 107, available at: http://nbuv.gov.ua/UJRN/Vnadu_2013_2_14.
- 10. Nartyuk O.V. (2016), "Modern factors of influence on employment of economically active population in the labor-deprived regions of Ukraine", ["Suchasnі chinniki vplivu na zajnjatіst' ekonomіchno aktivnogo naselennja v trudonadlishkovih regіonah Ukraїni"], O.V. Nartyuk, Scientific Bulletin of the Mukachevo State University. Avg. Economy, VIP. 1, pp.239–245, available at: http://nbuv.gov.ua/UJRN/nvmdue_2016_1_41.
- 11. Pavlyuk T.I., (2015), "Peculiarities of the labor market in Ukraine", ["Osoblivostі rinku pracі v Ukraїnі"], T.I. Pavlyuk, A.A. Kovaleva, N.P. Nikolaychuk, Mykolaiv National University named after V.O. Sukhomlinsky, Vip. 8, pp. 876 – 881, available at: http://global-national.in.ua/archive/8-2015/184.pdf.
- 12. Rubezhanskaya V.A. (2016), "Influence of environmental factors on the modern labor market", ["Vpliv faktorіv zovnіshn'ogo seredovishha na suchasnij rinok pracі"], V.O.Rubezhanskaya, Scientific Bulletin of the Kherson State University, VIP. 20, Part 2, pp. 136 - 140.
- 13. Smedlaeva E. M. (2011), "Evolution of the concept of "labor market"", ["Jevoljucija koncepcii «rynok truda»"], E. M. Smedlaeva, Culture of the peoples of the Black Sea, No. 197, T. 2, pp. 69 – 74, available at: http://dspace.nbuv.gov.ua/handle/123456789/54786.
- 14. Tarasevich V.M. (2013), "History of economic doctrines", ["Іstorіja ekonomіchnih vchen'"], ed. Tarasevich V.M., Petruni Yu. E, K., "Center for Educational Literature", 352 p.
- 15. Telishchuk M.M. (2015), "History of Economics and Economic Thought (in diagrams and tables), M.M. Telishchuk, M.M. Telishchuk, Irpin, Publisher of the National University of the STS of Ukraine, 556 p.
- 16. Schlender P. E. (2004), "Labor Market", ["Іstorіja ekonomіki ta ekonomіchnoї dumki (u shemah і tablicjah)"], Ed. prof. P.E. Schlender, M., Vuzovsky textbook, 208 p.
- 17. Yakobchuk V.P. (2015), "History of Economics and Economic Thought", ["Іstorіja ekonomіki ta ekonomіchnoї dumki"], V.P. Yakobchuk, Yu. V. Bogoyavlenskaya, S.V. Tyshchenko, K, “Center for Educational Literature”, 476 p.
Downloads
Published
How to Cite
Issue
Section
License
Copyright (c) 2020 Svetlana Mishchenko
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License.
Редакция сборника не несет ответственности за авторство статей, публикуемых на его страницах. Споры и вопросы в области авторских прав, возникающие в отношении материалов, опубликованных на страницах сборника научных трудов, решаются путем прямых переговоров между авторами или третьими лицами и авторами. Редакция сборника не вмешивается в конфликт интересов и не несет ответственности за действия авторов. Если споры или вопросы в области авторского права не могут быть решены мирным путем, авторы разрешают их в соответствии с законом в судебном порядке.
Редакция сборника проверяет все статьи на соответствие академической честности с помощью технических средств.