Збалансована система показників як ефективний інструмент об’єктивного відбору нововведень

Автор(и)

  • Христина Ярославівна Водянко Національний університет «Львівська політехніка». Львів, вул. С Бандери, 12, НУ «Львівська політехніка», Україна

DOI:

https://doi.org/10.15587/1729-4061.2011.2400

Ключові слова:

Інноваційна діяльність, нововведення, збалансована система показ- ників

Анотація

У статті розглянуто питання оцінювання і відбору нововведень для забезпечення ефективної інноваційної діяльності підприємства. Для формування системи оціночних показників пропонується використовувати збалансовану систему показників

Біографія автора

Христина Ярославівна Водянко, Національний університет «Львівська політехніка». Львів, вул. С Бандери, 12, НУ «Львівська політехніка»

Aспірант.

Кафедра економіки підприємства та інвестицій

Посилання

  1. OECD and Eurostat 1993, Manuel de Frascati, Proposed Standard Practice for Surveys on Research and Experimental Development, Organisation for Economic Co – Operation and Development, Paris;
  2. OECD and Eurostat, 1997, Oslo – Manual, Proposed Guidelines for Collecting and Interpreting Technological Innovation Data, Organisation for Economic Co – Operation and Development, Paris;
  3. Водянко Х.Я. Реалізація нововведень у діяльність підприємства// Суспільний сектор економіки у ситуації системних змін ХХІ століття: тези доп. І Всеукраїнського наук. – практ. семінару, 3 червня 2010 р. – Хмельницький: ХКТЕІ, 2010. – с.149–151.

##submission.downloads##

Як цитувати

Водянко, Х. Я. (2012). Збалансована система показників як ефективний інструмент об’єктивного відбору нововведень. Eastern-European Journal of Enterprise Technologies, 1(7(49), 16–18. https://doi.org/10.15587/1729-4061.2011.2400

Номер

Розділ

Інтегроване стратегічне управління, управління проектами і програмами розвитку підприємств і територій