Формування економічної свободи та підприємницької культури як стратегічних домінант транспарентності розвитку підприємств
DOI:
https://doi.org/10.15587/1729-4061.2023.292324Ключові слова:
економічна свобода, підприємницька культура, стратегічні домінанти, транспарентність, економічний розвитокАнотація
У сучасних нестабільних ринкових умовах господарювання однією з нагальних проблем стало дослідження економічної свободи та підприємницької культури як стратегічних домінант транспарентності розвитку підприємств. Це зумовлено необхідністю забезпечення ефективності діяльності й зміцнення конкурентоспроможності українських підприємств на європейському ринку. Що визначає економічну свободу та підприємницьку культуру як найбільш пріоритетні критерії транспарентності розвитку підприємств за векторною та ранговою направленістю. Обґрунтовано взаємозв’язок економічної свободи та підприємницької культури як стратегічних домінант транспарентності розвитку підприємств. Досліджено сукупність структурно-логічних підсистем транспарентності розвитку, що взаємопов’язані між собою та функціонують, ураховуючи специфіку їх впливу на стратегічно-аналітичного забезпечення підприємств. Сформовано варіативність стратегічного домінантного впливу економічної свободи та підприємницької культури на транспарентність розвитку підприємств за допомогою використання методу аналізу ієрархій. Отримана варіативність дозволяє враховувати якісні та кількісні характеристики ступеня впливу економічної свободи та підприємницької культури на загальний рівень транспарентності розвитку підприємств, що є базисом до розроблення стратегічно-орієнтованих напрямів їх діяльності
Посилання
- Ekonomika znan: vyklyky hlobalizatsiyi ta Ukraina (2004). Kyiv: Natsionalnyi instytut stratehichnykh doslidzhen, 268.
- Agrawal, R., Wankhede, V. A., Kumar, A., Upadhyay, A., Garza-Reyes, J. A. (2021). Nexus of circular economy and sustainable business performance in the era of digitalization. International Journal of Productivity and Performance Management, 71 (3), 748–774. doi: https://doi.org/10.1108/ijppm-12-2020-0676
- Bezuhla, J., Kononenko, Ya., Bytiak, O., Zaitseva, A., Zacharchyn, H., Korin, M. (2021). Renovation and sustainable development of the industrial energy enterprise: economic and legal management mechanism. IOP Conference Series: Earth and Environmental Science, 628 (1), 012009. doi: https://doi.org/10.1088/1755-1315/628/1/012009
- Bhattacharya, A. (2021). Achieving sustainability in supply chain operations in the interplay between circular economy and Industry 4.0. Production Planning & Control, 34 (10), 867–869. doi: https://doi.org/10.1080/09537287.2021.1981032
- Charan, R., Carey, D., Barton, D. (2019). Talent wins: on a new approach to realizing HR potential. Moscow: Olymp-business, 224.
- Daisley, B. (2020). New rules of work. Generator of productive peace. Moscow: Bombora, 368.
- Desruelle, P., Nepelski, D. (2017). The “Innovation Radar”: A New Policy Tool to Support Innovation Management. SSRN Electronic Journal. doi: https://doi.org/10.2139/ssrn.2944104
- Forsman, H. (2011). Innovation capacity and innovation development in small enterprises. A comparison between the manufacturing and service sectors. Research Policy, 40 (5), 739–750. doi: https://doi.org/10.1016/j.respol.2011.02.003
- Horng, J.-S., Chou, S.-F., Liu, C.-H., Tsai, C.-Y. (2013). Creativity, aesthetics and eco-friendliness: A physical dining environment design synthetic assessment model of innovative restaurants. Tourism Management, 36, 15–25. doi: https://doi.org/10.1016/j.tourman.2012.11.002
- Khabibullin, R. I. (2018). Modern trends in the development of cooperation. Science and education issues, 14 (26).
- Khabibullin, R. I., Kleiner, G. B., Dementyev, V. E. (2017). Collective forms of management in the modern economy. Moscow: Scientific Library Publishing House, 356.
- Leyden, D. P. (2016). Public-sector entrepreneurship and the creation of a sustainable innovative economy. Small Business Economics, 46 (4), 553–564. doi: https://doi.org/10.1007/s11187-016-9706-0
- Mazzucato, M. (2016). From market fixing to market-creating: a new framework for innovation policy. Industry and Innovation, 23 (2), 140–156. doi: https://doi.org/10.1080/13662716.2016.1146124
- Mukhametlatypov, R. F., Gafarova, A. I. (2013). Plans of the joint-stock ownership of employees. ESOP Young scientist, 6, 389–390.
- Prokhorova, V., Protsenko, V., Abuselidze, G., Mushnykova, S., Us, Yu. (2019). Safety of industrial enterprises development: evaluation of innovative and investment component. Naukovyi Visnyk Natsionalnoho Hirnychoho Universytetu, 5. doi: https://doi.org/10.29202/nvngu/2019-5/24
- Pylypenko, H., Fedorova, N., Huzenko, I., Naumenko, N. (2020). Paradoxes of economic development: science and innovation in the modern world. Naukovyi Visnyk Natsionalnoho Hirnychoho Universytetu, 2, 153–159. doi: https://doi.org/10.33271/nvngu/2020-2/153
- Pylypenko, H. M., Prokhorova, V. V., Mrykhina, O. B., Koleshchuk, O. Y., Mushnykova, S. A. (2020). Cost evaluation models of R&D products of industrial enterprises. Naukovyi Visnyk Natsionalnoho Hirnychoho Universytetu, 5, 163–170. doi: https://doi.org/10.33271/nvngu/2020-5/163
- Pylypenko, H. M. (2013). Cultural impact on the ratio of public and market coordination in Ukraine. Naukovyi Visnyk Natsionalnoho Hirnychoho Universytetut, 3, 118.
- Sirko, A. V. (2004). Corporate news in transition economies: problems of theory and practice. Kyiv: Іmeks, 414.
- Zawislak, P. A., Alves, A. C., Gamarra, J. E. T. et al. (2011). Innovation Capabilities of the Firm: The Brazilian Experience. 9th Globelics International Conference. Buenos Aires. Available at: https://www.academia.edu/75624375/Innovation_capabilities_of_the_firm_The_Brazilian_experience
- Pylypenko, Y., Pylypenko, H., Prokhorova, V. V., Mnykh, O. B., Dubiei, Yu. V. (2021). Transition to a new paradigm of human capital development in the dynamic environment of the knowledge economy. Naukovyi Visnyk Natsionalnoho Hirnychoho Universytetu, 6, 170–176. doi: https://doi.org/10.33271/nvngu/2021-6/170
##submission.downloads##
Опубліковано
Як цитувати
Номер
Розділ
Ліцензія
Авторське право (c) 2023 Viktoriia Prokhorova, Yulia Bezuhla, Orest Koleshchuk, Anna Zaitseva
Ця робота ліцензується відповідно до Creative Commons Attribution 4.0 International License.
Закріплення та умови передачі авторських прав (ідентифікація авторства) здійснюється у Ліцензійному договорі. Зокрема, автори залишають за собою право на авторство свого рукопису та передають журналу право першої публікації цієї роботи на умовах ліцензії Creative Commons CC BY. При цьому вони мають право укладати самостійно додаткові угоди, що стосуються неексклюзивного поширення роботи у тому вигляді, в якому вона була опублікована цим журналом, але за умови збереження посилання на першу публікацію статті в цьому журналі.
Ліцензійний договір – це документ, в якому автор гарантує, що володіє усіма авторськими правами на твір (рукопис, статтю, тощо).
Автори, підписуючи Ліцензійний договір з ПП «ТЕХНОЛОГІЧНИЙ ЦЕНТР», мають усі права на подальше використання свого твору за умови посилання на наше видання, в якому твір опублікований. Відповідно до умов Ліцензійного договору, Видавець ПП «ТЕХНОЛОГІЧНИЙ ЦЕНТР» не забирає ваші авторські права та отримує від авторів дозвіл на використання та розповсюдження публікації через світові наукові ресурси (власні електронні ресурси, наукометричні бази даних, репозитарії, бібліотеки тощо).
За відсутності підписаного Ліцензійного договору або за відсутністю вказаних в цьому договорі ідентифікаторів, що дають змогу ідентифікувати особу автора, редакція не має права працювати з рукописом.
Важливо пам’ятати, що існує і інший тип угоди між авторами та видавцями – коли авторські права передаються від авторів до видавця. В такому разі автори втрачають права власності на свій твір та не можуть його використовувати в будь-який спосіб.
